一段短短的自我介紹，其實是為了揭開更深入的面談而設的。 　　一分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在短短60秒內，針對“客戶”的需要，將自己最美好的一面，毫無保留地表現出來，不但要令對方留下深刻的印象，還要即時引發起“購買欲”。 　　自我認識想一矢中的，首先必須知道你能帶給公司…

　 就在上個月，沈陽某大學畢業生小黃到一家建材公司面試。面試過程中，小黃感覺HR對她非常認可，頻頻點頭，談了挺長時間。但面試后就一直沒有消息。小黃忍不住打電話詢問，得知自己被拒，面試評語寫著“提前到十分鐘,沒有時間觀念”。（中國新聞網） 　　【微點評】 [email protected]：沒天理了！…

面試的時候應該隨身攜帶一個百寶箱，把面試時要用到的一些材料和物品放進去，以便用時可以隨時取出。百寶箱中應有如下“內容”。 　　一、“多此一舉”的備用簡歷 　　面試的“百寶箱”中，首先要放進一份簡歷。也許你會問：“我的簡歷不是已經交給他們了嗎？為什么還要帶？”在面試時，偶爾…

　面試結束后，該怎樣向考官問一下結果，省得自己心里七上八下呢？ 問句一：“我最晚什么時候能得到回音？” 面試完后，面對你的勇敢，面試官也許會說：“我們需要時間考慮”或是“我們會打電話通知你第二次面試的時間”。這時候，你可以繼續提問，如果你迫切地想知道結果，那就勇敢地問：“我…

1.不要總是保持笑臉 　　面試中一直保持笑臉被看做是緊張和缺乏自信的表現。一直微笑的臉流露出一種虛假的感覺，面試官很容易就會發現這一點。相反，要有思想，且讓別人感到愉快。該笑的時候要微笑。在鏡子或朋友面 1.不要總是保持笑臉 　　面試中一直保持笑臉被看做是緊張和缺乏自信的表現。一直微…

因為收入低而離職 事實上，很多“跳槽者”之所以會選擇離職的原因就是因為上一份工作收入太低，使得自己沒有動力或者養不活自己而辭職。但是這并不意味著，你就可以堂而皇之地將這個理由在面試的時候如實告訴面試官。 這樣的離職理由很可能會讓面試官覺得求職者只看重利益，太過計較個人得失問…

別讓面試毀在自己手里 攻略六：回答條理簡明、不要羅嗦 麥肯錫公司有一句名言：所有的事情都可以分成三句話去講。比如：今天上午9點吃早飯?？梢哉f成：今天我吃飯，時間是上午9：00，吃的是早飯。因此建議大家在回答問題的時候，不妨按照這樣一個套路：第一點、第二點、第三點……這樣聽的人很清楚…

幾年前來這家公司求職時，當時公司的面試官告訴我，這家公司的文化是“鼓勵創新”和“有創業精神”，但事實卻截然相反——公司內官僚主義橫行，新的想法被視為不信任他人，決策過程緩慢，每一件小事都要得到許多人的批準，但最后卻沒有人對事情負責。我的大多數同事看上去對這種現狀都非常滿意，但…

　1、請你自我介紹一下自己好嗎？ 　　回答提示：一般人回答這個問題過于平常，只說姓名、年齡、愛好、工作經驗，這些在簡歷上都有。其實，企業最希望知道的是求職者能否勝任工作，包括：最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事，主要的成就等，這些都可以和學…

1、首先需要說明面試中的幾個法則： 　　STAR法則：這個是面試中最受HR肯定，也最容易掌握的法則。所謂STAR即situation、target、action、result，就是說你在某個事件過程中，當時的情況如何(S)、你們的目的為何(T)、為達到這個目標你們采取了哪些行動(A)、結果如何(R)。 　　通?！?/div>